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经营“官声”莫钻营“官升”

官声即为官的声誉,对党员领导干部来说,当尘埃落定、盖棺定论,唯有好官声才能使其千古流芳、永被铭记。意莫高于爱民,行莫厚于乐民,领导干部只有克己奉公、一心为民,群众...
 

  “官声”即为官的声誉,对党员领导干部来说,当尘埃落定、盖棺定论,唯有好“官声”才能使其千古流芳、永被铭记。“意莫高于爱民,行莫厚于乐民”,领导干部只有克己奉公、一心为民,群众才会点赞,也才能赢得好“官声”。

  好“官声”需用心培植、精心守护,为官,当像焦裕禄、孔繁森、杨善洲等无数优秀党员干部那样,时时把百姓放在心间,处处践行爱民为民理念,才能收获群众口碑,铸就永恒丰碑。然而当下,少数党员干部不是脚踏实地经营“官声”,而是费尽心机谋求“官升”,存私心、废公利,热衷于拉关系、走后门、找捷径,处心积虑地钻营“加官进爵”,最终却落得个革职法办、身败名裂的下场,被群众所唾弃。

  无数事实告诫党员领导干部:经营“官声”没有“捷径”,守得两袖清风、心系群众疾苦、敢于实干担当才是赢得群众信任的不二法门,须知,“官声”自“民意”中取。

  清廉是赢得好“官声”的基础。“为政清廉才能取信于民,秉公用权才能赢得人心”,廉洁奉公是为官底线,也是最起码要求。正如杨善洲,“当官一场手空空,退休又钻山沟沟”,不徇私情、不谋私利,坚守着人的精神家园,现如今,保山百姓仍口口传颂他的不朽。党员领导干部要经得住诱惑、守得住清贫,严以修身、严以用权、严以律己,不拿群众一针一线,不占公家一分一毫,净化社交圈,管好“身边人”,提高“免疫力”,以公正廉明的底色赢取群众的口碑。

  诚心是赢得好“官声”的关键。“衙斋卧听萧萧竹,疑是民间疾苦声”,什么是作秀,什么是真正联系群众,老百姓一眼就看得出来,党员干部唯有诚心,才能换得群众的真心。正如焦裕禄,一生践行“心中装着全县人民,唯独没有自己”的公仆情怀,唱响着党群干群关系的“鱼水情深”。现如今,兰考人民长忆焦书记“把泪焦桐成雨”。党员领导干部要把姿态放的低些,把乌纱看得轻些,把群众举得高些,把基层看得重些,拧紧总开关,筑牢群众观,树好“公仆坐标”,深入街头巷尾、田间地头察民生、听民意、解民忧,以赤子之心赢得群众的拥护。

  实干是赢得好“官声”的根本。“喊破嗓子不如甩开膀子”,群众对党员领导干部是不是认可,不在于领导干部说的天花乱坠,承诺信誓旦旦,而在于是不是做的真真切切、干的实实在在。正如王伯祥,顶日头、蹲地头,一身汗、两脚泥,巧思苦干,硬是带领群众把曾经白菜成灾的寿光变成“中国蔬菜之乡”,现如今,寿光大地依然涌动着“伯祥热”。党员领导干部要拿出甩开膀子的干劲,对群众的意见建议立行立改、即知即改,对群众的监督举报认真核实、严肃查处,对民生难点热点问题及时研究,下苦功夫、深功夫、实功夫加以解决,以实打实的成绩赢得群众叫好声。

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